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          集團工會召開職工代表聯誼暨“川開工匠”表彰會議

          發布時間:2021-06-01 | 瀏覽人數:659人 | 供稿:人力資源部 張星

            為弘揚大國“工匠精神”,進一步完善高技能人才成長激勵機制,引導和鼓勵員工學習新知識,掌握新技能,提高新水平,做出新貢獻,充分展示川開技能人才健康向上的精神風采,鼓勵和引導技能員工崗位成才,5月29日下午,職工代表聯誼暨“川開工匠”表彰會議在花水灣召開。集團總裁簡川青、工會主席李懷玉、副主席包勇及各子公司總經理、川開工匠、職工代表、優秀青年等50余人參會。會議由工會副主席羅惠主持。

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            首先,李主席回顧總結了過去一年集團群團組織開展的各項工作、重大節日組織開展的各類有意義的活動,總結了工作中的不足,同時對2021年群團工作提出了新的希望和要求,希望大家要圍繞集團的生產經營開展各種有益的黨群和團建活動。

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            工會副主席包勇就職工代表的建議、意見進行了說明。

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            隨后集團領導為獲得“雙流工匠”、“川開工匠”榮譽的員工頒獎。彭梓坤代表“川開工匠”發言時表示:感謝各級領導的關心,希望在今后的工作中加強學習,刻苦專研技能,為公司的發展獻計獻策。

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            各公司領導紛紛發言,祝賀獲獎員工。希望工匠們在各自的崗位發揮作用,做好技術的“傳、幫、帶”,讓工匠精神在一線工人中發揚光大。

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            集團總裁簡川青回顧了近三年公司的經營情況,中美貿易戰、新冠疫情等對國內經濟的影響,我們川開挺過來了,這次會議的召開、互動很有意義,下一步公司要注重人才的培養、價值性人才的豎立,為未來川開的發展奠定基礎。

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